Projects
Contradictions in employment development at the background of anticipated demographic and structural changes in the SR
Head of projectIng. Veronika Hvozdíková, PhD.
Members of project
Mgr. Miroslav Štefánik, PhD., Ing. Adrián Ondrovič, PhD., doc. Ing. Karol Morvay, PhD., Mgr. Tomáš Miklošovič, PhD., Ing. Ivan Lichner, PhD., Ing. Ján Košta, CSc., Ing. Martin Hudcovský, PhD., Ing. Boris Hošoff, PhD., Ing. Gabriela Dováľová, PhD.
Head of the project:
2017-2018 Veronika Hvozdíková
2019-2020 Ivan LichnerDuration of the project: 1/2017 - 12/2020
ID number: VEGA 2/0182/17The project identifies current and future barriers to increasing the employment rate in light of expected demographic development and structural changes in the Slovak economy. Specific attributes of human capital will be confronted with population ageing and effects of this process on future changes in labour supply and demand structure (forecasts of graduates structure and employment by occupation elaborated within the project will be utilized). Risk factors limiting the employment growth will be identified. Future trends of quantitative and qualitative features of examined production factor will be anticipated and changes of its institutional framework will be recommended (active labour market policies, labour migration, social system optimization for higher motivation to seek employment - principle "making work pay", competitiveness growth factors etc.).
We consider as the most significant result achieved during the project the publication of two monographs, in the second (Hvozdíková - Lichner et al., 2018) and fourth (Lichner - Hvozdíková et al., 2020) year of the project duration, which summarizes the main results of the project. These publications contain valuable analytical information on the development of several aspects of the labor market, including capital adequacy, international competitiveness in terms of total labor costs, the impact of aging on labor supply and demand, as well as developments in labour migration. The results and findings from the analytical part of these publications are then transformed into recommendations and suggestions for increasing the effectiveness of several government policies.
Details in Slovak language and the list of project publications:
Za najvýznamnejšie výsledky dosiahnuté počas trvania projektu možno považovať dve nosné monografie, publikované v druhom (Hvozdíková – Lichner a kol., 2018) a štvrtom (Lichner – Hvozdíková a kol., 2020) roku riešenia. Tieto knihy sumarizujú výsledky za príslušné etapy riešenia projektu a tiež významne prispievajú k naplneniu hlavného cieľa projektu.
Monografia z roku 2018 prezentuje detailnejší chronologický pohľad na vývoj zamestnanosti a nezamestnanosti v SR a upozorňuje na to, že v období prekonávania recesie existovala v slovenskej ekonomike preukázateľná symbióza medzi zvyšovaním kapitálového vybavenia a rastom zamestnanosti. Ako prvok medzinárodnej konkurencieschopnosti analyzuje vzťah kompenzácií zamestnancov a produktivity práce a vzťah zamestnanosti a nákladov práce. V ďalšej časti priamo reaguje na implikácie procesu starnutia slovenskej populácie pre trh práce a približuje budúci vývoj dopytovej a ponukovej (absolventov) strany trhu práce s využitím vlastnej prognózy. Ako efektívny nástroj kompenzovania následkov demografickej zmeny je komplexne a kriticky skúmaná rodinná politika, spolu s námetmi na jej reformu. Na záver je prezentovaný širší kontext nielen pracovnej migrácie, ale migrácie vôbec, ako fenoménu ktorý aj v slovenských podmienkach v období riešenia projektu nabral na význame.
Druhá monografia z roku 2020 je zameraná na vypracovanie odporúčaní pre zlepšenie nastavenia politík ovplyvňujúcich trh práce s dôrazom na inovatívne riešenia. Analyzuje zmeny v úlohe zamestnanosti a produktivity práce v ekonomickom raste, ktoré detailne skúma vo vzťahu zamestnanosti a produktivity, ich vplyv na štruktúru príjmov a faktory stojace v ich pozadí. Následne je opísaný širší kontext prílevu zahraničnej pracovnej sily do SR. Je analyzovaný nielen demografický vývoj ako jeden z motívov pracovnej imigrácie do SR, ale aj otvorené otázky týkajúce sa problematiky rizika ohrozenia pracovných miest automatizáciou, rizika nárastu nelegálneho zamestnávania, či nedostatkov inštitucionálneho a legislatívneho nastavenia migračnej a integračnej politiky SR, čo prirodzene vyústilo do návrhov opatrení a odporúčaní. Sociálnej politike sa venuje ďalšia časť, ktorá analyzuje zdroje financovania sociálnej ochrany. Na záver je prezentovaná aktualizovaná prognóza ponuky a dopytu po práci spolu s analýzou ich nesúladu na slovenskom trhu práce v kontexte pandémie COVID-19. Záverom sú naznačené možné opatrenia (krátko-, stredno- a dlhodobé) zosúladenia dopytu a ponuky na trhu práce.
Riziko ohrozenia pracovných miest automatizáciou je detailnejšie spracované v konferenčnom príspevku Kozák a kol. (2020), ktorý na základe údajov Eurobarometra pre 28 krajín EÚ modeluje pravdepodobnosť strachu z ohrozenia automatizáciou. Podľa výsledkov sa obavy pracujúcich zameriavajú predovšetkým na efekt náhrady novými technológiami a tento subjektívny pocit reflektuje objektívne riziko automatizácie ich pracovných činností.
Práca Morvay a Hudcovský (2018) hodnotí vplyv zaostávania v kapitálovej vybavenosti na rast zamestnanosti a produktivity práce v kontexte štruktúrnych zmien slovenskej ekonomiky. Podľa výsledkov prekonávanie podkapitalizovania slovenských odvetví nepredstavovalo dobiehanie vyspelých krajín z hľadiska kvalitatívneho, nakoľko v jeho štruktúre dominovali stoje a zariadenia a menej sa vyskytovali duševné statky.
V rámci analýzy kontúr demografických aspektov a ich vplyvu na mieru aktivity, zamestnanosť a trh práce vznikla projekcia prítoku zahraničnej pracovnej sily s využitím mikro-simulačného modelu v práci Miklošovič a Štefánik (2020), ktorá bola prezentovaná aj na kongrese medzinárodnej mikro-simulačnej spoločnosti v Írsku. Na hľadanie možných dlhodobých riešení problému demografického starnutia sa detailne zameral príspevok Košta (2018b), ktorý na základe medzinárodného porovnávania prístupov k danej problematike prináša návrhy riešení pre rodinnú politiku, ktorej sa daný problém najviac dotýka. Zároveň však tento príspevok konštatuje, že bude nevyhnutné realizovať aj zmeny v ďalších politikách (zamestnanosti, bytovej a regionálnej). Vzhľadom na fakt, že sa členom riešiteľského kolektívu nepodarilo zapojiť do zisťovania SHARE, a tým získať prednostný prístup k týmto dátam, bola alternatívne v zmysle žiadosti uskutočnená analýza spotrebiteľského správania domácností starších (Košta a Dováľová [2017] a Dováľová a Konig [2017]) a aktívnej participácii starších na trhu práce v kontexte udržateľnosti dôchodkového systému sa venuje práca Košta (2017).
Prognóza počtu a štruktúry absolventov vstupujúcich na trh práce a strednodobá prognóza sektorovej zamestnanosti v členení podľa povolaní bola v rámci projektu realizovaná dvakrát (Hvozdíková – Lichner a kol. [2018] a Lichner – Hvozdíková a kol. [2020]) využitím kombinácie modelových rámcov, ktoré boli upravené pre potreby projektu v gescii riešiteľov I. Lichner a T. Miklošovič.
Analýza súvislostí medzi sociálnym systémom a systémom zamestnanosti (Košta [2018c]) zhodnotila faktory motivácie skupín pracovnej sily zamestnať sa. Inovatívna analýza faktorov pre-vzdelanosti vysokoškolákov podľa odboru vzdelania (Martinák [2020]) poukázala na nízku koncentráciu tohto fenoménu predovšetkým v odboroch IT, umeleckých a spoločenských vied a v pedagogických odboroch. Problematike zvyšovania individuálneho ľudského kapitálu v zahraničí a ďalším aspektom ekonomického a sociálneho vývoja v medzinárodnom porovnaní sa venuje práca Košta (2018a).
Analýza aktívnych opatrení trhu práce s dôrazom na inovatívne riešenia bola spracovaná v práci Štefánik – Karasová – Studená (2020), pričom táto práca sa zamerala na absolventskú prax. Výsledky analýz poukázali na pozitívny efekt participácie na úspešnosť hľadania si pozície na trhu práce, pri negatívnom efekte na úroveň príjmov. Tieto zistenia naznačujú, že pre zlepšenie efektivity je potrebné prepojiť toto opatrenie s ďalšími formami formálneho vzdelávania.
Analýza atribútov nákladov práce v monografii Hvozdíková – Lichner a kol. (2018) v gescii B. Hošoffa ukázala, že najvýraznejší pokles pomeru reálnej produktivity a kompenzácií zamestnancov za jednu odpracovanú hodinu z krajín V4 nastal v SR. Čo znamená, že nepomer medzi rastom odmien a produktivity práce sa u nás zväčšil najviac, a tým negatívne ovplyvnil našu konkurencieschopnosť. Vývoj nákladov práce v jednotlivých ekonomických činnostiach v SR bol výrazne nerovnomerný, čo môže mať za následok ľahšie rozširovanie príjmových nerovnováh v slovenskej ekonomike.
Práca Ondrovič (2017a) sa pokúsila identifikovať koreňové príčiny krízy z roku 2008, a na základe výsledkov autor vyjadril presvedčenie, že inštitúcie súčasného dominantného civilizačného modelu, ktoré spôsobujú ekonomické krízy, sú taktiež primárnou príčinou súčasnej ekologickej deštrukcie na celej planéte. Práca Ondrovič (2017e) analyzuje environmentálne aspekty ekonomických činností v SR a porovnáva ekologickú stopu Slovenska s inými krajinami. Výsledky poukázali, že ekologická stopa SR dlhodobo prekračuje biologickú kapacitu nášho územia (od roku 2000 je to v priemere o 62 % ročne).
Počas riešenia projektu boli publikované aj ďalšie výsledky výskumu realizovaného v rámci riešenia projektu v podobe monografických diel a príspevkov na konferenciách (takmer 50), ktoré však mali len nižšiu mieru previazanosti s hlavnými prúdmi a cieľmi realizovaného výskumu. V prípade participácie na domácich a zahraničných konferenciách sme sa zamerali na získavanie spätnej väzby k realizovanému výskumu a metodickým rámcom a publikovanie príspevkov (abstraktov).
Výsledky projektu boli publikované v domácich a zahraničných karentovaných a impaktovaných časopisoch (4) a zborníkoch (4), ako aj v 8 monografiách a jednej kapitole v zahraničnej monografii. Na tieto publikácie bolo v čase ukončenia projektu 7 citačných ohlasov, z toho 2 v zahraničných publikáciách registrovaných vo WoS, 1 v zahraničných publikáciách registrovaných v Scopus a 1 v domácich publikáciách registrovaných vo WoS.
a) Zoznam všetkých publikovaných prác v členení podľa kategórií publikačnej činnosti a s uvedením podielu problematiky:
*[1] AAB Kontradikcie vo vývoji zamestnanosti v SR na pozadí demografických a štruktúrnych zmien. Recenzenti: Daniela Pobudová, Iveta Stankovičová. Bratislava : Ekonomický ústav Slovenskej akadémie vied, 2018. 136 s. ISBN 978-80-7144-298-1
DOVÁĽOVÁ, Gabriela - HOŠOFF, Boris - HUDCOVSKÝ, Martin - HVOZDÍKOVÁ, Veronika - KOŠTA, Ján - LICHNER, Ivan - MIKLOŠOVIČ, Tomáš - MORVAY, Karol - ONDROVIČ, Adrián
Podiel: 1,0
[2] AAB Vývoj a perspektívy svetovej ekonomiky [14] : transformácia počas pandémie koronavírusu SARS-CoV-2. Recenzenti: Vladimír Gonda, Vladimír Mařík. Bratislava : Ekonomický ústav Slovenskej akadémie vied, 2020. 254 s. ISBN 978-80-7144-314-8.
BRZICA, Daneš - HOŠOFF, Boris - HVOZDÍKOVÁ, Veronika - KORČEK, Matej - OBADI, Saleh Mothana - ONDROVIČ, Adrián - SIPKO, Juraj - STANĚK, Peter - VAŠKOVÁ, Vanda - VOKOUN, Jaroslav.
Podiel: 0,1
[3] AAB Vývoj a perspektívy svetovej ekonomiky [13] : spomalenie rastu vplyvom obchodnej vojny. Recenzenti: Vladimír Gonda, Ľudmila Lipková. Bratislava : Ekonomický ústav Slovenskej akádemie vied, 2019. 346 s. ISBN 978-80-7144-305-6.
BROCKOVÁ, Ingrid - BRZICA, Daneš - DOVÁĽOVÁ, Gabriela - DZIURA, Boris - HOŠOFF, Boris - KORČEK, Matej - OBADI, Saleh Mothana - ONDROVIČ, Adrián - SIPKO, Juraj - SIVÁK, Rudolf - STANĚK, Peter - VAŠKOVÁ, Vanda - VOKOUN, Jaroslav.
Podiel: 0,1
[4] AAB Vývoj a perspektívy svetovej ekonomiky [12] : pozitívny výhľad a hroziaca obchodná vojna. Recenzenti: Vladimír Gonda, Ľudmila Lipková. Bratislava : Ekonomický ústav SAV, vydavateľstvo VEDA, 2018. 324 s. ISBN 978-80-7144-294-3
OBADI, Saleh Mothana - BROCKOVÁ, Ingrid - BRZICA, Daneš - DOVÁĽOVÁ, Gabriela - HOŠOFF, Boris - HVOZDÍKOVÁ, Veronika - KORČEK, Matej - ONDROVIČ, Adrián - PUŠKÁROVÁ, Paula - SIVÁK, Rudolf - STANĚK, Peter - VAŠKOVÁ, Vanda - VOKOUN, Jaroslav.
Podiel: 0,1
[5] AAB Inštitucionálna pripravenosť na digitalizáciu a zmeny vonkajšieho prostredia = Institutional Preparedness for Digitalization and Changes in the External Environment. Bratislava : Ekonomický ústav SAV, 2018. 238 s. ISBN 978-80-7144-292-9.
HOŠOFF, Boris - BLAŽO, Ondrej - HVOZDÍKOVÁ, Veronika - KAČALJAK, Matej - KOVÁČIKOVÁ, Hana - POLÁKOVÁ, Zdenka - ONDROVIČ, Adrián - SIPKO, Juraj - STANĚK, Peter - ŠIKULA, Milan - VAŠKOVÁ, Vanda.
Podiel: 0,2
[6] AAB Vývoj a perspektívy svetovej ekonomiky [11] : krehký posun z oblasti rizika do rastovej trajektórie = The development and perspectives of the world economy : fragile shift from areas of risk to growth trajectory. Recenzenti: Vladimír Gonda, Ľudmila Lipková. Bratislava : Ekonomický ústav SAV, 2017. 382 s. ISBN 978-80-7144-279-0
BRZICA, Daneš - DOVÁĽOVÁ, Gabriela - HOŠOFF, Boris - HVOZDÍKOVÁ, Veronika - KORČEK, Matej - OBADI, Saleh Mothana - ONDROVIČ, Adrián - PUŠKÁROVÁ, Paula - SIPKO, Juraj - SIVÁK, Rudolf - STANĚK, Peter - ŠIKULA, Milan - ŠIKULOVÁ, Ivana - VAŠKOVÁ, Vanda - VOKOUN, Jaroslav
Podiel: 0,1
[7] AAB Inštitucionálne príčiny globálnej ekonomickej krízy = Institutional Causes of the Global Economic Crisis. Recenzenti Vladimír Gonda, Jiří Malý. Bratislava : Ekonomický ústav SAV, 2017. 112 s. ISBN 978-80-7144-286-8
ONDROVIČ, Adrián
Podiel: 0,5
*[10] ADC Can supporting workplace insertions of unemployed recent graduates improve their long-term employability? Evidence on the treatment effects of the Contribution for the graduate practice in Slovakia. In Empirica, 2020, vol. 47, iss. 2, pp. 245-265. (2019: 0.890 - IF, Q3 - JCR, 0.357 - SJR, Q2 - SJR, karentované - CCC).
ŠTEFÁNIK, Miroslav - KARASOVÁ, Katarína - STUDENÁ, Ivana.
Podiel: 1,0
*[8] ADD Overcoming of Lag in the Capital to Labor Ratio in the Slovak Economy. In Ekonomický časopis, 2018, roč. 66, č. 8, s. 838-851. (2017: 0.327 - IF, Q4 - JCR, 0.246 - SJR, Q3 - SJR, karentované - CCC). (2018 - Current Contents). ISSN 0013-3035.
MORVAY, Karol - HUDCOVSKÝ, Martin.
Podiel: 1,0
[11] ADF Different early career workplace experience – different future employment chances : Evaluating three programmes supporting workplace insertions available to young job seekers in Slovakia = Rozdielna skúsenosť s pracoviskom v rannom štádiu kariéry – rozdielne budúce šance zamestnať sa : Vyhodnotenie troch nástrojov aktívnej politiky trhu práce dostupných mladým uchádzačom o zamestnanie na Slovensku. Reviewers Martin Guzi, Veronika Hvozdíková. In Working papers, 2018, č. 100, s. 1-26. ISSN 1337-5598.
ŠTEFÁNIK, Miroslav.
Podiel: 1,0
[12] ADF Porovnanie vývoja sociálnej sféry na Slovensku s vybranými krajinami EÚ (štvrťstoročie samostatnej sociálnej politiky). Rec. Iveta Pauhofová, Peter Sika. In Working papers [elektronický zdroj], 2018, č. 105, s. 1-51. ISSN 1337-5598.
KOŠTA, Ján.
Podiel: 1,0
[13] ADF Možnosti riešenia rizík vo financovaní dôchodkového systému s ohľadom na príjmové nerovnosti [Possibilities of solving risks in financing of pension system with regard to income inequalities]. Recenzenti Peter Staněk, Vojtech Tkáč. In Working papers [elektronický zdroj], 2017, č. 93, 1-34 s. ISSN 1337-5598.
KOŠTA, Ján.
Podiel: 1,0
[21] ADF Medzinárodné porovnanie ekologickej stopy Slovenska v rokoch 1993 – 2013 = International Comparison of Slovakia’s Ecological Footprint in 1993 – 2013. Recenzenti Milan Šikula, Jaroslav Vokoun. In Working papers, 2018, č. 101, s. 1-41. ISSN 1337-5598.
ONDROVIČ, Adrián.
Podiel: 1,0
[30] ADF Prekonávanie deficitu v kapitálovom vybavení práce v slovenskej ekonomike [Overcoming of Deficit in the Capital to Labor Ratio in the Slovak Economy]. Recenzenti Veronika Hvozdíková, Ján Košta. In Working papers [elektronický zdroj], 2017, č. 94, s. 1-18. ISSN 1337-5598.
MORVAY, Karol.
Podiel: 1,0
[37] ADF Analýza dopadov vonkajších rizík na slovenskú ekonomiku s využitím makroekonomického modelu = Analysis of External Risk I mpacts on the Slovak Economy Using the Macroeconomic Model. In Forum Statisticum Slovacum : recenzovaný vedecký časopis / scientific peer-reviewed journal, 2018, roč. XIV, č. 2, s. 28-50. ISSN 1336-7420.
MIKLOŠOVIČ, Tomáš.
Podiel: 0,2
[29] ADM Link between Structural Change and Employment : the Case of Slovakia. In Economic Policy in Global Environment: Proceedings of the International Scientific Conference: September 5-7, 2017, Ostravice, Czech Republic. - Havířov : Vysoká škola sociálně správní, 2017, p. 109-118. ISBN 978-80-87291-20-7.
HUDCOVSKÝ, Martin - MORVAY, Karol.
Podiel: 1,0
[15] ADN Income inequalities of pensioner households with a focus on old-age pensions in SR. In Central European Conference in Finance and Economics (CEFE2017) : September 20 – 21, 2017, Herľany, Slovak Republic [elektronický zdroj]. Košice : Technical University of Košice, 2017, 2017, p. 419-429. ISBN 978-80-553-2906-2.
KOŠTA, Ján - DOVÁĽOVÁ, Gabriela.
Podiel: 1,0
[22] ADN Economic theory must expand beyond economics in order to take direction towards a true holistic social science. In Central European Conference in Finance and Economics (CEFE2017) : September 20 – 21, 2017, Herľany, Slovak Republic [elektronický zdroj]. - Košice : Technical University of Košice, 2017, 2017, p. 580-587. ISBN 978-80-553-2906-2.
ONDROVIČ, Adrián.
Podiel: 1,0
[31] ADN Substitute Family/Family-like Care for Children in Slovakia. In Central European Conference in Finance and Economics (CEFE2017) : September 20 – 21, 2017, Herľany, Slovak Republic [elektronický zdroj]. - Košice : Technical University of Košice, 2017, 2017, p. 298-308. ISBN 978-80-553-2906-2.
HVOZDÍKOVÁ, Veronika.
Podiel: 1,0
[18] AED Možnosti udržateľnosti financovania dôchodkového systému a nerovností v dôchodkoch v prijateľných medziach v podmienkach demografických zmien v Slovenskej republike = Possibilities to sustain the financing of pension system and differences of pensions in plausibles limits under conditions of demographic changes in the Slovak Republic. In Paradigmy zmien v 21. storočí : externé a interné determinanty polarizácie spoločnosti. - Bratislava : Ekonomický ústav SAV, 2017, s. 115-125. ISBN 978-80-7144-281-3.
KOŠTA, Ján.
Podiel: 1,0
- - - - - - -
b) Zoznam prác prijatých do tlače v čase ukončenia projektu (v členení ako v bode a/):
*[9] ADM Shifting the Training Choice Decision to the Jobseeker - the Slovak Experience, In: Labour - review of labour economics and industrial relations. SJR 0.463 - Q1
ŠTEFÁNIK, Miroslav
Podiel: 1,0
- - - - - - -
c) Zoznam publikácií v zborníkoch a abstraktov referátov prednesených na vedeckých podujatiach uverejnených v zborníkoch z konferencií v členení uvedenom v pokynoch na vyplnenie:
[42] AFC Is Fear of Robots Stealing Jobs Haunting European Workers? A Multilevel Study of Automation Insecurity in the EU. 21st IFAC World Congress (Virtual) Berlin, Germany, July 12-17, 2020.
KOZÁK, Michal - KOZÁK, Štefan - KOZÁKOVÁ, Alena - MARTINÁK, Dávid
Podiel: 1,0
[20] AFD Súvislosti ekonomických a sociálnych politík zameraných na znižovanie príjmových rozdielov a chudoby v aktuálnych demografických podmienkach = CONNECTIONS BETWEEN ECONOMIC AND SOCIAL POLICIES AIMED AT DECREASING IF INCOME DIFFERENCES AND POVERTY IN ACTUAL DEMOGRAPHIC CONDITIONS. In Kvalita života 2017 : kvalita života v kontexte chudoby. - Prešov : Prešovská univerzita v Prešove, 2018, s. 204-2016. ISBN 978-80-8165-261-5
KOŠTA, Ján.
Podiel: 1,0
[23] AFD Zásadné príspevky do politickej ekonómie inšpirované reštrikčnou fiškálnou politikou a environmentálnou krízou = Important Contributions to Political Economy Inspired by Fiscal Austerity and Environmental Crisis. In Sustainability - Environment - Safety 2017 : recenzovaný zborník referátov zo VII. medzinárodnej vedeckej konferencie. Editori Miroslav Rusko, Vojtech Kollár ; recenzenti Jana Dadová, Vojtech Kollár et al. - Bratislava : Strix, 2017, s. 198-202. ISBN 978-80-89753-14-7.
ONDROVIČ, Adrián.
Podiel: 1,0
[24] AFD Návrh novej rozvojovej paradigmy - krok k holistickému spravovaniu spoločnosti = Proposal for new Development Paradigm - Step Towards Holistic Governance of Society. In Integrovaná bezpečnosť prostredia 2017 : recenzovaný zborník príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie konanej 10. novembra 2017 v Rajeckej kotline - Lietavská Svinná ; recenzenti: Lucia Bednárová, Vojtech Kollár. - Žilina : Strix, 2017, s. 238-242. ISBN 978-80-89753-17-8.
ONDROVIČ, Adrián.
Podiel: 1,0
[25] AFD Medzinárodné porovnanie ekologickej stopy Slovenska = International Comparison of the Ecological Footprint of Slovakia. In Globálne existenciálne riziká 2017 : zborník zo VII. medzinárodnej vedeckej konferencie, 27. november 2017, Bratislava. - Žilina : Strix, 2017, s. 108-119. ISBN 978-80-89753-16-1. ONDROVIČ, Adrián.
Podiel: 1,0
[26] AFD Alternatívny pohľad na príčiny globálneho otepľovania a [ne]reálny boj s klimatickými zmenami = Alternative view on global warming causes and [un]real struggle with climate change. In Globálne existenciálne riziká 2018 : zborník z VIII. medzinárodnej vedeckej konferencie, 5. december 2018, Bratislava. - Žilina : Strix, 2018, s. 17-24. ISBN 978-80-89753-26-0.
ONDROVIČ, Adrián.
Podiel: 1,0
[27] AFD Potreba transformácie rodinnej politiky Slovenskej republiky vzhľadom na demografické zmeny a novú situáciu na trhu práce = The need to transform the family policy of the Slovak Republic considering the demographic changes and the new situation on the labour market. In LICHNER, Ivan. Zborník abstraktov z vedeckej konferencie EKOMSTAT 2018. - Trenčianske Teplice : Slovenská štatistická a demografická spoločnosť, 2018, s. 5. ISBN 978 – 80 – 88946 – 80 - 9.
KOŠTA, Ján - DOVÁĽOVÁ, Gabriela.
Podiel: 1,0
[28] AFD Nerovnosti v spotrebe v kontexte rastu zadlžovania sa domácností v SR = Consumption inequality in the context of rising household indebtedness in SR. In Zborník abstraktov z 31. vedeckého seminára EKOMSTAT 2017. - Trenčianské Teplice : Slovenská štatistická a demografická spoločnosť, 2017, s. 5. ISBN 978-80-88946-77-9.
DOVÁĽOVÁ, Gabriela - KÖNIG, Brian.
Podiel: 1,0
[32] AFD Zamestnanosť v SR na historických maximách – štatistika či realita = Employment in the SR at historic highs – statistics or reality. In Zborník abstraktov z 31. vedeckého seminára EKOMSTAT 2017. - Trenčianské Teplice : Slovenská štatistická a demografická spoločnosť, 2017, s. 7. ISBN 978-80-88946-77-9.
HVOZDÍKOVÁ, Veronika.
Podiel: 1,0
[33] AFD Možnosti aplikovania CBA/SCBA pri hodnotení efektívnosti programov náhradnej starostlivosti = Application of CBA/SCBA in substitute care programmes effectiveness evaluation. In LICHNER, Ivan. Zborník abstraktov z vedeckej konferencie EKOMSTAT 2018. - Trenčianske Teplice : Slovenská štatistická a demografická spoločnosť, 2018, s. 4. ISBN 978 – 80 – 88946 – 80 - 9.
HVOZDÍKOVÁ, Veronika.
Podiel: 1,0
[34] AFD Aplikácia CGE modelu v podmienkach Českej republiky = Application of the CGE model in the conditions of the Czech Republic. In Zborník abstraktov z 31. vedeckého seminára EKOMSTAT 2017. - Trenčianské Teplice : Slovenská štatistická a demografická spoločnosť, 2017, s. 11. ISBN 978-80-88946-77-9.
MIKLOŠOVIČ, Tomáš.
Podiel: 0,2
[35] AFD Návrh dynamizácie mikosimulačného modelu SIM-TASK a možnosti jeho aplikácie scenárov = Design of dynamization of the SIM-TASK microsimulation model and its application of scenarios. In LICHNER, Ivan. Zborník abstraktov z vedeckej konferencie EKOMSTAT 2018. - Trenčianske Teplice : Slovenská štatistická a demografická spoločnosť, 2018, s. 9-10. ISBN 978 – 80 – 88946 – 80 - 9.
MIKLOŠOVIČ, Tomáš - ŠTEFÁNIK, Miroslav.
Podiel: 0,2
[36] AFD Príčiny a dôsledky zaostávania v čerpaní prostriedkov EŠIF v programovom období 2014-2020 = The causes and consequences of lagging behind in the absorption of ESIF funds in the 2014-2020 programming period. In Zborník abstraktov z vedeckej konferencie EKOMSTAT 2019. - Trenčianske Teplice : Slovenská štatistická a demografická spoločnosť, 2019, s. 7-8. ISBN 978–80–88946–86-1.
LICHNER, Ivan - MIKLOŠOVIČ, Tomáš - RADVANSKÝ, Marek.
Podiel: 0,2
[41] AFE Sensitivity Analysis of Parameters of Regional Model Hermin in Case of Slovakia : [abstract]. In Macromodels International Conference, 2019, 1 p.
MIKLOŠOVIČ, Tomáš - LICHNER, Ivan - RADVANSKÝ, Marek.
Podiel: 0,5
[40] AFK Modelling foreign labour inflows using a dynamic microsimulation model of an ageing country –Slovakia [presentation]. Galway, Ireland : National University of Ireland, 2019. 1-27 slides.
MIKLOŠOVIČ, Tomáš - ŠTEFÁNIK, Miroslav.
Podiel: 0,5
Contact
Sancova 56
Bratislava 811 05
Tel.: +421-2-5249 5480
Fax: +421-2-5249 5106
lenka.bartosova@savba.sk Slovenská akadémia vied Stratégia ľudských zdrojov pre výskumníkov (HRS4R)